Bossard Group apuesta por la eficiencia energética con el lanzamiento de SmartBin Cloud
Con la nueva solución de Bossard Group, SmartBin Cloud, se consigue optimizar el aprovisionamiento y el uso de la energía.
SmartBin Cloud es un sistema de control de stock para la industria que detecta el número de piezas existente en una cubeta en función de las variaciones de peso en las basculas. De esta manera, el sistema puede generar pedidos de manera automática, ahorrando costes energéticos y estructurales.
El sensor de peso se activa con el movimiento y, por lo tanto, actualiza toda la información sobre las existencias y los pedidos al instante en cada uso (recogida o reposición) para tener un nivel de existencias transparente y supervisado en tiempo real en cualquier momento. Cuando se alcanza un punto de reposición, el sistema inicia de forma autónoma un nuevo pedido.
El control total y la fiabilidad están garantizados, ya que el estado del pedido y toda la información sobre el producto son visibles a cada momento en la pantalla de cada contenedor. SmartBin Cloud aprovecha la infraestructura existente a través de la más novedosa comunicación IoT. Los datos en tiempo real son fácilmente accesibles a través de una conexión en la nube industrial fiable y segura, en cualquier momento y lugar de la fábrica.
Ventajas de Smartbin Cloud
- Evita roturas de stock que puedan paralizar la producción.
- Mejora la eficiencia energética y optimiza la entrega: concentra los artículos pedidos en un solo envío.
- Mayor capacidad de reacción frente a los flujos de la demanda.
- Conexión fiable entre equipos.
- Transparencia y control de datos.
- Mejora la rentabilidad de la producción.
Vídeo explicativo Smartbin Cloud (2 min):
SmartBin Cloud es un sistema pionero en cuanto a nuevas mejoras tecnológicas, de fácil integración sin necesidad de infraestructura adicional. El sistema reconoce automáticamente la reposición de las cajas, garantizando que el material se rellene en el lugar correcto.
Acerca de Bossard
Bossard Group es un proveedor líder internacional de soluciones para productos y servicios en el ámbito de la tecnología de conexión y ensamblaje industriales. Con una completa gama de productos de más de un millón de artículos, consultoría técnica (ingeniería) y gestión de inventario (logística), Bossard se ha establecido ampliamente como proveedor integral y socio industrial. La cartera de clientes del grupo se compone de empresas locales e internacionales que utilizan las soluciones de Bossard para incrementar su productividad.
Bossard se funda en Zug en 1831. Actualmente cuenta con 2.500 empleados, presencia en 31 países y unas ventas de 812,8 millones de francos suizos en 2020. Cotiza en el SIX Swiss Exchange. La empresa nace como pequeño almacén para herramientas, accesorios y tornillos. Unos cien años más tarde, durante la década de los cincuenta, Bossard pasó a ser una empresa estatal y más tarde, a partir de los sesenta, se convirtió en una empresa de gestión privada. El secreto de su éxito duradero reside en los valores que Bossard ha mantenido desde el primer día hasta llegar a la séptima generación en la familia de su fundador: Fiabilidad, calidad, precisión, imaginación y saber hacer. Estos valores se reflejan en los productos y servicios del grupo de empresas y se reactivan diariamente en las manos de cada empleado.
Las ventas de Comertia se acercan este mes de agosto a la normalidad pre-Covid
- Los establecimientos adheridos a Comertia han aumentado sus ventas un 26,4% respecto al mismo mes del año anterior, y han disminuido un -2,9% respecto al mismo mes de 2019.
- Las empresas familiares de retail afrontan unos meses con problemas de suministro de productos y aumentos de costes de logística y energía.
- El 62% de las empresas ha registrado aumentos en la factura de la luz y un 38% no se han visto afectadas: el 32% para tener precio cerrado y un 6% más para disponer de su propio suministro.
- Los sectores Moda (0,8%), Alimentación no básica (4,3%), Alimentación básica (10,6%) y Complementos de la persona (6,3%) han superado este mes de agosto las ventas anteriores a la pandemia (2019).
- El 44% de las empresas de Comertia ha notado más turismo este verano, principalmente nacional.
Los datos del indicador de retail de Comertia muestran ciertos indicios de normalidad en el consumo este mes de agosto. Con un 70% de la población española vacunada, los consumidores se han mostrado confiados, dejando de lado la preocupación y miedo de contagio de meses anteriores y optando por disfrutar de su tiempo libre con amigos y familia. Los sectores de actividad más lúdicos, que son los que más habían sufrido durante toda la crisis de la Covid-19 han sido los que han despuntado este mes de agosto, con crecimientos de dos dígitos: Ocio y cultura (99,7%), Restauración (32,9%), Alimentación no básica (30,2%), Moda (23,9%) y Complementos de la persona (11,4%).
A pesar de los buenos resultados, tanto Ocio y cultura (-28,3%) como Restauración (-4,4%) se sitúan todavía lejos de las ventas anteriores a la pandemia, si comparamos con el mes de agosto de 2019. En cambio, los sectores Moda (0,8%), Alimentación no básica (4,3%), Alimentación básica (10,6%) y Complementos de la persona (6,3%) han superado este mes de agosto las ventas del mismo mes de 2019.
En cuanto a las ventas online, han aumentado de media un 93,7% en agosto respecto agosto de 2019
Los datos de venta online constatan tres sectores clave en ecommerce: Alimentación (212,5%), Moda (148,6%) y Restauración (61,7%). En concreto, la Moda es el sector con más peso en la venta online: el 8,4% de la facturación total proviene de la venta online. Le siguen: Complementos de la persona (4,6%), Otros (4,5%), Restauración (4,2%), Ocio y cultura (2,5%), Equipamiento del hogar (2,4%) y Alimentación (2,3%). En el caso de la Alimentación, a pesar del crecimiento exponencial en online, el grueso de la facturación proviene todavía de la venta física. Las empresas de Comertia han abierto 2 establecimientos en agosto y no han cerrado ninguno.
Analizando las ventas acumuladas observamos que la tendencia es positiva pero que, en conjunto, la media es negativa respecto al año 2019. A pesar de ello, el 83% de las empresas prevé cerrar el año en positivo, y sólo el 17% de las empresas de Comertia prevé cerrar 2021 con ventas negativas. De cara al mes de septiembre, la previsión es aumentar las ventas un 10,4%.
Dificultades en el suministro y aumento de costes logísticos y energéticos
Las empresas de retail de Comertia afrontan unos meses con retrasos en el suministro de mercancías que vienen del extranjero (54%) y un aumento de costes logísticos (60%). A este hecho se suma la problemática de la subida de la luz de estos últimos meses. El 62% de las empresas ha tenido aumentos en la factura de la luz: el 24% de empresas ha registrado aumentos por encima del 20%, y el 39% pagará hasta un 20% más. El 32% de las empresas afirma que no le ha afectado porque tiene un precio cerrado y un 6% más porque dispone de su propio suministro.
Más sobre el indicador
El Indicador de Retail Comertia es un informe mensual real que sirve como diagnóstico a corto, medio y largo plazo, sobre la realidad del sector en aquellos aspectos clave para la muestra de empresas representada: empleo, número de establecimientos y ventas, totales y por sectores de actividad.
Metodología: Encuesta online a los empresarios de Comertia, del 31 de agosto al 3 de septiembre de 2021.
Inicio del indicador de Retail Comertia: octubre 2010. Más información: www.comertia.net.
La nueva era de la comunicación interna
Se ha hablado mucho de comunicación interna, pero tal vez nunca había sido tan necesaria como hasta ahora. La pandemia ha hecho confluir diferentes factores que han ocasionado alteraciones en la relación entre las personas y las organizaciones en las que trabajan, evidenciando algunas carencias que conviene identificar y subsanar en aras de preservar un clima interno y un negocio saludables.
En este periodo de incerteza y aislamiento, las personas hemos sentido en mayor o menor medida miedos y preocupaciones, en primer lugar, por nuestra salud y la de nuestros familiares y, en segundo lugar, por mantener nuestra estabilidad laboral y económica. Tanto para las empresas de servicios esenciales, que han mantenido sus negocios abiertos durante la pandemia, como las que han podido optar por el teletrabajo, la comunicación interna ha tenido un papel de primer orden para preservar los vínculos, unir a los equipos, mantener la ilusión en el día a día y hacer llegar en todo momento a los miembros los valores y propósitos de la organización. El verdadero reto ha sido poder superar y vencer la distancia física y adaptarse a las nuevas condiciones impuestas por el contexto socio sanitario.
Tras el primer confinamiento, los líderes y directivos se dieron cuenta de la importancia de la comunicación interna, no tanto por sus herramientas o canales de comunicación, que también, sino porque esta disciplina que empezó a implementarse en España en los años 70, ha pasado a ser necesaria desde un punto de vista de importancia estratégica para la organización.
Según el “Manual de Comunicación Interna” de la Asociación de Directivos de la Comunicación, elaborado por Susana Miquel Segarra, Maite Arocas y Cristina Aced, la comunicación interna ha pasado a ser una prioridad.
Hay un verbo en inglés que, en mi opinión, no tiene una traducción con un significado tan claro en nuestra lengua: realise. Pues bien, la pandemia ha provocado esto justamente, que los responsables de las organizaciones se den cuenta y tomen conciencia que la comunicación interna, además de ser una herramienta de cohesión y motivación de los equipos, es una técnica estratégica clave para el negocio.
Os comparto aquí el enlace al “Manual de comunicación Interna” de DIRCOM (febrero 2021) por si lo queréis consultar y descargar. Este estudio es una guía práctica sobre el estado actual de la comunicación interna en España y es interesante porque recoge una comparativa sobre la práctica de esta disciplina en 2018 y en tiempos de pandemia, analizando el impacto que ha tenido.
¡Buena lectura!